第427章 神秘感的本质就是叫人捉摸不透。(3 / 3)

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所有人都像一盘散沙,再也不能凝聚在一起,而且矛盾也非常多,也没有一个人能够主持大局,说公平话。

经过一个月,很多人都在一起商议,决定还是把风长老请出来主持大局。

风长老拒绝了10次,但是在部落的民众的诚恳请求下,他勉强答应了。

但是他说,你们想让我出来也行,你们必须给我建一座宏伟的宫殿,然后再给我找100多个卫兵。

然后我住在里面,你们再也不想看到我,如果有谁找我有事,你们就在门口跟那些卫兵说,卫兵再把消息传到我的身边。

就是因为风长老,弄得这样神秘,所以他的权威至高无上,没有人敢冒犯。

10年后,他通过他的努力发展,他把这个部落,变成了一个国家,然后又侵占了周围的几十个国家,成了一个大国家的国王。

这个风长老,后来名垂史册,流芳千古。

所以你作为一个老板,你在和手下那些干部,或者职工联络的时候,一定不要那么频繁,或者不要让他们,那么容易见到你。

有什么事情,尽量使用电子邮件,或者打电话。

只要你和下面的干部,或者与职工,接触的时间久了,见面次数多了,他们就会揣测到你的真实想法,你在他们心里面,就没有神秘感了。

你只要和你下面的干部,或者职工,保持那种若即若离的关系,让他们把你摸不透,你就能保证你的权威和权力,永远不掉下来。

如果你在身边,有了一个或者几个亲戚,那些亲戚,就会利用你的权威狐假虎威,或者把你一些生活上的丑事,烂事说出去,

这样你在别人心目中的神秘感,就荡然无存了,以后,你再去管理下面的干部,或者职工的时候,就非常困难了。

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